Iklan Layanan Manado
Minahasa

Bitung

Minahasa Selatan

Minahasa Tenggara

Tomohon

Utama » Bitung

BKD PP Bitung Evaluasi Beban Kerja dan Jabatan PNS

Aldy Monareh   |   3 Juni 2012 – 14:20 WITA

BITUNG, (manadotoday.com) – Guna mengetahui sejauh mana kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Pemerintah Kota (Pemkot) Bitung, analisis beban kerja dan evaluasi jabatan di lingkungan pemerintah perlu dilakukan.

Demikian menurut Kepala Badan Kepegawaian Daerah Pendidikan dan Pelatihan (BKD PP) Kota Bitung, Ferdinand Tangkudung SIP MSI.

Dalam kaitannya dengan evaluasi kinerja di lingkungan PNS Pemkot Bitung, Tangkudung menyatakan bahawa BKD PP Bitung, pada Sabtu (2/5) kemarin telah melaksanakan analisis kerja dan evaluasi jabatan yang tujuannya untuk menganalisa jabatan, perhitungan beban kerja, perencanaan jumlah pegawai.

”Disamping itu tujuan evaluasi ini untuk mengukur sejauh mana kualitas atau Kompetensi, Kinerja, penetapan penghasilan yang adil dan layak serta penataan organisasi,” ujar Tangkudung.

Lanjut dia, evaluasi yang digelar BKD PP itu akan memberikan kontribusi bagi penyempurnaan dan peninjauan lokasi tugas wewenng dan tanggung jawab tiap jabatan agar tidak tumpang tindih sehingga sistem kerja di lingkungan pemerintahan akan berjalan sebagaimana mestinya.

”Kontribusi lainnya dalam kegiatan ini akan terlihat pegawai yang profesional sehingga mampu menyusun jenjang karirdan standarisasi kerja,” pungkasnya.

Sekedar informasi evaluasi kerja yang digelar BKD PP ini, dibuka langsung oleh Walikota Hanny Sondakh dan dihadiri ileh Sekkot Drs Edison Humiang, Pimpinan PT Taspen Indomora Pohan serta sejumlah Kepala SKPD. (lou)

Share Berita Ini ke : Facebook | Twitter | Digg


Komentar yang dikirimkan melalui form di bawah ini menjadi tanggung jawab pengirim| Manado Today berhak untuk memuat , tidak memuat, mengedit, dan/atau menghapus data/informasi yang disampaikan oleh pembaca.

Kirim Komentar

Add your comment below, or trackback from your own site. You can also subscribe to these comments via RSS.

Be nice. Keep it clean. Stay on topic. No spam.

You can use these tags:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

This is a Gravatar-enabled weblog. To get your own globally-recognized-avatar, please register at Gravatar.

Loading